Konferenz der WirtschaftsWoche - Prof. Dr. Hagen Lindstädt
Die WirtschaftsWoche veranstaltete im Juli 2016 eine Konferenz zum Thema"Business After Future".
Zu den Referenten zählte Prof. Dr. Hagen Lindstädt, der einen Vortrag mit dem Titel "Strategic Business Wargaming - Verstehen wie der Wettbewerber tickt" hielt.
Radiointerview detektor.fm - Dr. Kerstin Fehre
Am 09. Mai 2016 gab Dr. Kerstin Fehre detektor.fm ein Interview zum Thema "Wie steht's mit der Frauenquote im Mittelstand?".
HandelsblattJournal - Prof. Dr. Hagen Lindstädt
Im HandelsblattJournal Mai 2016 schriebt Prof. Dr. Hagen Lindstädt einen Gastbeitrag mit dem Titel "Car Wars - Wargaming: Versetzten Sie sich in Ihren Wettbewerber hinein - analytisch!".
Beitrag des Handelsblatts - Dr. Kerstin Fehre
Das Handelsblatt veröffentlichte am 08. März 2016 einen Artikel mit dem Titel "Frauenquote: Das Schweigen des Mittelstands" über die Forschung von Dr. Kerstin Fehre.
Handelsblatt Business School Talk
Am Freitag, den 11. Dezember 2015, fand in Köln der Handelsblatt Business School Talk zum Thema "Besetzung von Vorständen und Aufsichtsräten - Strategien für Frauen und Männer" statt. Zu den Podiumsteilnehmern der vom Handelsblatt moderierten HHL-Podiumsdiskussion zählte Dr. Kerstin Fehre.
Die offizielle Pressemitteilung finden Sie hier. Außerdem schrieb Handelsblatt-Journalistin Anja Müller, die den Business School Talk moderierte, in ihrer Kolumne über die Veranstaltung. Dieser Beitrag ist am 14. Dezember 2015 im Handelsblatt mit dem Titel "Große Freiheit Nummer Drei" erschienen.
Fernsehinterview von Baden TV zur WoMenCONNEX 2015 mit Dr. Kerstin Fehre
Dr. Kerstin Fehre stellte am 27. November 2015 bei der WoMenCONNEX 2015 die Ergebnisse der Studie "Diversity Management in Deutschland: Empirische Untersuchung der Maßnahmenebene" vor. Dazu wurde sie am Donnerstag, den 26. November 2015, bei Baden TV Aktuell interviewt.
Pressekonferenz zu den Ergebnissen der Studie "Diversity Management in Deutschland - Empirische Untersuchung der Maßnahmenebene"
Am Donnerstag, den 12. November 2015, wurden in Berlin die Ergebnisse der Studie "Diversity Management in Deutschland: Empirische Untersuchung der Maßnahmenebene" von Prof. Dr. Hagen Lindstädt, Dr. Kerstin Fehre und Alexander Merklein in Kooperation mit der Bundesstiftung Magnus Hirschfeld im Rahmen einer Pressekonferenz vorgestellt. Die offizielle Pressemitteilung der Bundesstiftung Magnus Hirschfeld fingen Sie hier.
Die Abschlusspräsentation und -berichte stellen wir Ihnen unter folgenden Links bereit:
Fokus: Gender (Frauen)
Fokus: sexuelle Identität (LSBTT)
Diverse Zeitungen und Internetplattformen äußerten sich im Nachgang der Pressekonferenz zur Studie:
Badische Neueste Nachrichten (BNN), Ingrid Vollmer, am 13.11.2015:
"Homosexuelle fühlen sich am Arbeitsplatz diskriminiert"
Der Tagesspiegel am 13.11.2015:
"Für Lesben und Schwule arbeitet es sich im Großbetrieb besser"
queer.de am 12.11.2015:
"Studie: Ein Drittel der Schwulen und Lesben am Arbeitsplatz diskriminiert"
Zeitungsartikel der Stuttgarter Nachrichten - Alexander Merklein
Die Stuttgarter Nachrichten veröffentlichten am 24. Oktober 2015 einen Artikel mit dem Titel "Vielfalt beflügelt die Rendite".
Radiointerview des WDR2 mit Dr. Kerstin Fehre
Am 05. August 2015 gab Dr. Kerstin Fehre dem WDR2 ein kurzes Interview zur Fragestellung "Sind Frauen die besseren Chefs?".
Zeitungsartikel der BNN - Prof. Dr. Hagen Lindstädt und Dr. Kerstin Fehre
Die Badische Neuste Nachrichten (BNN) veröffentlichte am 28. Juli 2015 einen Artikel mit dem Titel "Netzwerk alter Männer" gibt weiterhin den Ton an - Hagen Lindstädt: gesetzliche Frauenquote ist ein Placebo/ Schuldsuche bei Frauen falscher Ansatz".
Zeitungsartikel der BNN - Dr. Kerstin Fehre
Die Badische Neuste Nachrichten (BNN) veröffentlichte am 24. Juli 2015 einen Artikel mit dem Titel "Sind Frauen bessere Manager? Zahlreiche Experten beschäftigen sich mit diesem Thema".
